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看了勳風-震盪噴霧水氧霧化扇(HF-090)覺得好心動,不過我再買任何東西之前一定會做好功課,

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商品訊息功能

商品訊息描述

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商品說明

品名:【勳風】第二代冰涼霧化生氧機HF-090

型號:HF-090

尺寸:長19×寬19×高35(cm)

核定電壓:110V/60Hz

最大功率:35W

最大加濕量:250ml/h

水箱容量:3L

保固:一年

※商品圖檔顏色因電腦螢幕設定差異會略有不同,以實際商品顏色為準。



商品訊息特點

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下面附上一則新聞讓大家了解時事



台紙經營權之爭持續延燒,被外界視為是總座派余美玲方人馬所召開的臨時股東會將於今(13)日上午召開,將討論董座簡鴻文解任案,但其實還有另一場臨股會將於4月21日舉行,這是由簡鴻文方的監察人宋正一所召開。台紙臨股會鬧雙胞關係公司經營權,但其實也與台紙潛藏的土地利益有關!

今年1月19日台紙發出臨時股東會通知,將於3月13日召開討論董事長簡鴻文解任案,總經理余美玲表示,主要是因為簡鴻文多次無視監察人及多數董事之提案,尤其台紙轉型計畫由簡提出,但身兼多職讓他無法親力親為主導推動,讓董事會成員對他十分灰心,因此不得已而採取行動。

簡鴻文除了是台紙董事長,也身兼兆豐證券及券商公會理事長。之前簡鴻文曾說他家族投資台紙已超過10年,一直都是台紙的主要股東,3年前邀請好友京城銀行董事長戴誠志(總經理余美玲夫家)加入,與原本台紙前董座張伯鴻家族三方力量組成,大家基於合作理念共同努力,但張家後來辭掉2席,改選前的空窗期才演變成現在的局面。

近年來受到國際紙與紙漿市場價格壓力下,台紙營運大幅衰退,2016年全年營收達新台幣43.45億元,較上一年度減少30.46%,累計2016年前3季稅後淨利1.2億元、稅後每股盈餘(EPS)0.27元,分別年減39.25%與41.3%。而爆發經營權以來,台紙股價震盪,一下大漲、一下暴跌,近來紙業報價上揚又拉抬,臨股會前最後交易日3月10日則收在13.6元。

而為了改善公司體質,台紙積極進行轉型計畫,在台南廠區規畫新廠,深化原有的化工基礎來提升產品附加價值。至於台紙越南投資則是不變,目前台紙越南投資包括紙器(紙箱包材)與休閒產業(高爾夫球場)的經營,其中紙器擁有4間工廠,其中3間為紙器廠、1間為原紙供應。

台紙本業經營慘澹,但近來爆發的爭議除了要爭經營權,其實看的更是龐大的土地利益!台紙手中土地資產豐厚,除了有越南高爾夫球場外,台灣有台南新營廠53公頃的土地、台中大坑風景特定區1.9萬坪土地,以及台北市建國北路上的300多坪辦公室,極具潛力令人有很大的想像空間,難怪董監改選之際引發一場經營權大戰。


 

(中央社記者陳至中台北14日電)中華適性教育發展協會今天在台北舉辦論壇,業界代表說,學用落差是一個「社會現象」,與其怪學生,不如看看整個社會出了什麼問題。

中華適性教育發展協會調查成立15年以上公司的中高階人資或管理人士,調查顯示,八年級世代的社會新鮮人,外語、電腦和創新創意能力表現佳,但專業技能、團隊合作、抗壓力較差。

今天論壇上,多位業界代表分享看法。欣葉餐廳執行董事李鴻鈞認為,「學用落差」是一個普遍的社會現象,台灣從小教育禮義廉恥,卻淪為「詐騙王國」;在校學習隨手清潔,每年跨年活動後仍是垃圾滿地。

李鴻鈞認為,學用落差一直都存在,與其怪學生,不如檢討整個社會。他認為技術的東西,透過新科技,越來越快就能上手,例如現在餐廳用手持點菜機,客人點了牛排,系統馬上會通知服務員接著要問幾分熟,不需要太多的教育訓練。

李鴻鈞認為人才的重點還是意願和態度,業界也需要反省自己出了什麼問題。他以與開平餐飲學校的建教合作為例,實習結束後留下來任職的並不多,因為學生愛學習,業者一定要有系統地建構教育機制,安排一些實際學科課程,才能說服人才留下來,可以學到更多東西。

洋威數控公司總經理林洋鑫表示,學用落差主要是應屆畢業生投入職場後,無法成為「即戰力」,新興產業尤其容易發生人才缺口,因為學界還無法開立相觀課程。另外,非當紅的產業,也可能無法吸引具備相關專長的學生參與。

林洋鑫認為要改善學用落差,可以從增加產學合作著手,業界一同加入人才培育,與學校建立專屬學程,因應新興產業或整合性產業的需求。

開平餐飲學校創辦人夏惠汶表示,產業變化太快,學校要教的是20年後的業界需求,許多現在的熱門職業,未來都可能不復存在。但與「吃飽、關係、快樂」有關的職業,即便20年後,依然是人類所需,學校可加強相關技能的訓練。1060114

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